工地监理是一项系统性的工作，监理人员必须具有很强的能力，其中包括专业能力、处事能力、道德操守等三项，下面我详细介绍下每一项能力。

一、专业能力

正规工程监理的入职门槛其实是很高的，需要多年很强的实践能力、丰富经验的积累、高超的处理工地实际问题能力；它首先是一个专业性很强的技术工种，确非两三年能够练就。但遗憾的是，目前很多派驻现场监理，经历的工程项目、遭遇问题甚至不及施工队伍，胸中无货，还不谦虚学习、乱指挥一通，让工地越来越乱。如此状态，当然不能赢得施工单位尊重，会遭其鄙夷。

所以，无论自身目前身处何种水平阶段、知识储备如何，都要不断完善、进行工地专业技术知识的积累学习，特别是对施工单位可能进行的偷工减料、偷梁换柱等等惯用、可能伎俩，更要烂熟于心、要比他更精通。如此，施工单位知道的我也知道，施工单位不知道的我还知道，专业能力上首先超强于施工单位，才有可能把好对方脉搏、摸住他的软肋，让对方心悦诚服，为工程把好关。

二、处事能力

1、工作上：

坚持原则灵活处理，帮助单位解决问题。规范规章监督标准是“死”的，更多是一种监理作业指导，具体到工程实际中，还需在坚持大是大非的前提下，根据具体情况灵活处理。该严格的地方分毫不让，能松动的地方勿要求太死。因有些施工工序确能变通处理，以书本规范衡量一来浪费材料资源，二来可能损耗精力，拖延工期。在确保质量的前提下灵活处理，完成了任务又送施工单位一个人情，两相皆宜何乐不为？

除此之外，还要更多的站在施工单位的角度去考虑、帮助他们解决问题，经常换位思考，这样才能让他们感到你不是来找他们茬，大家都是为了往前推进工作，消除误会、拉近距离的同时，又助他们于困难之中，他们在心底里肯定会被你折服。

2、生活上：

施工单位一般会在生活上主动与你拉近距离，以换工作之便。此类问题，也在所难免，属客观存在。但个人建议与施工单位关系还是如两只刺猬取暖般，不离不近。首先懂得施工单位如此并非必须、应该，心理上首先要懂得感恩，正常的吃饭应酬该去还是要去，这也是让对方了解自己、展示自己工作态度的机会。真心为工作，并秉公办事，相信他们会慢慢理解你的。